8 consigli per rientrare al lavoro dopo la maternità

1. Decidere quando è il momento giusto per rientrare al lavoro dopo avere avuto un bambino può essere altrettanto difficile quanto la decisione di programmare una gravidanza. Segui il tuo istinto per capire quando è il momento migliore per te. É una decisione spesso puramente economica. Hai la possibilità di estendere il tuo congedo di maternità e ritornare allo stesso posto di lavoro, o sei alla ricerca di un cambiamento, che potrebbe essere molto più adatto alla vita familiare?

2. Ci sono adesso molte formule lavorative che possono adattarsi meglio alle necessità del tuo bambino. Potresti essere in grado di fare un job sharing, un part-time verticale o orizzontale, lavorare un certo numero di ore sfruttando una flessibilità orizzontale su base settimanale o mensile, oppure coordinarti con il tuo partner per ridurre al minimo l’aiuto dei terzi nella crescita dei piccolo.

3. Organizzare chi si prenderà cura del bambino è un fattore molto importante per il ritorno al lavoro. Cerca di organizzarti chiedendo l’aiuto della tua famiglia, o cercando un asilo nido vicino a casa o al luogo di lavoro, o fai un mix di queste combinazioni che meglio si adatti alle vostre abitudini.

4. Se desideri continuare con l’allattamento al seno una volta che sei tornata al lavoro, puoi estrarlo quando sei a casa e darglielo in un secondo momento tramite il biberon. Il bambino potrebbe impiegare un po’ di tempo per accettare un biberon se non ne ha mai utilizzato uno prima quindi fai delle prove per tempo.